福州市妇联在女性社会组织培育上，基于“五全工作法”，创新推出“5+5+N”工作模式，通过多元化组建方式，为女性社会组织赋予“巾帼认证”，以妇联“小支点”撬动基层治理“大服务”，助力福州构建多元共治格局。

　　福州市妇联注重思想引领，依托女性社会组织特色，探索“多元化”“点单式”服务模式，形成宣讲与服务并重的新格局。晋安区惠容微家志愿服务中心妇联的巾帼志愿者队伍，超700人长期活跃在志愿服务一线，成为知名“娘子军”。她们定期开展“垃圾分类”“公益家教”等活动，结合理论与实践，向妇女群众普及知识；并组建禁毒宣传队，通过讲座宣讲党的创新理论与禁毒知识，传递正能量。

　　福州市妇联在女性社会组织培育上，坚持“扶上马再送一程”，充分发挥孵化基地作用。她们不仅精心培育，还站位新高，推进标准化体系建设，激发基层治理活力。福州市社工联妇联作为全市首家枢纽型妇联，为近万名女社工提供温暖港湾，实现辐射效应，通过“妇联+社工机构”协同，建立多项机制，带动196家社工机构参与困境妇女关爱，打通服务“最后一公里”。

　　福州市妇联以队伍建设“全方位”推动女性社会组织发展，既培优又吸纳，鼓励专业领域女性社会组织单独建妇联，打破壁垒，团结妇女群众，同步提升职业化、社会化、专业化人才队伍。同时，将优秀女性社会组织及其成员纳入推优评选，吸引更多专业力量投身妇女儿童事业。福建金桥智慧养老产业妇联的成立，吸纳了百余名养老护理专业人才，助力宝妈、顶梁柱母亲等群体就业，发挥了积极作用。

　　福州市妇联注重项目“全流程”管理，建立女性社会组织承接妇联项目的实时性管理模式，精准服务妇女儿童家庭。她们还积极探索增强女性社会组织“造血”能力，通过在社会组织孵化基地建妇联，创新妇联参与基层社会治理模式。闽侯县作为试点县，率先在孵化基地建妇联，覆盖380家新社会组织，近年来协助承接多项服务项目，总金额超千万。

　　福州市妇联强化服务理念，开展“下基层、访妇情、办实事”调研，摸清妇女儿童需求，为女性社会组织策划公益项目提供信息。为将服务领域覆盖至基层末梢，福州市妇联推进妇联组织改革，向女性社会组织末端深化，激活基层组织能量。今年以来，已新建120个妇女小组，在困难帮扶、环境整治、家风传承等方面发挥积极作用，激发基层治理新活力。

　　未来，福州市妇联将继续推进社会组织妇联组织全覆盖，通过多方式建设，提升“三新”领域妇联组织引领力、组织力、服务力，让巾帼力量在基层绽放光彩。（许菁）

　　未来，福州市妇联将继续推进社会组织妇联组织全覆盖，通过多方式建设，提升“三新”领域妇联组织引领力、组织力、服务力，让巾帼力量在基层绽放光彩。